corporate culture
时间：2020-06-19
2月2日（大年初三），公司团委在赞比亚谦比西项目部组织在赞工作的年轻大学生们召开2014年新春座谈会，在赞的公司领导及相关部门负责人、项目部班子成员和大学生参加了座谈。
座谈会上，大学生们汇报了各自在海外的工作、学习和生活感受，对公司海外项目发展工作表明积极的想法和提出建议，相关部门负责人、项目部班子成员就大学生怎样才能立足岗位成长成才与大学生们进行了座谈交流。
会上，公司副经理王卫生对大学生们提出的问题和建议逐一进行了解答，同时引用《巴甫洛夫致青年的一封信》的内容勉励年轻的大学生们：一是做工作要循序渐进，要有耐心和恒心；二是做人要谦虚，热情又不失严谨；三是在良好的工作环境下要多向老师傅学习，多向实践学习，多向书本学习，提高发现问题、分析问题和解决问题的能力；四是有明确的职业发展规划，既要有近期目标，又要有远景目标；五是要努力践行“创造成就未来”的企业核心价值观，美好的生活要靠自己去创造。
会上，公司副经理郭传胜向大学生们介绍了公司发展现况和发展前景，同时对大学生们和项目的工作提出几点殷切希望：一是要坚定公司发展的信心，勤奋工作，在艰苦的环境中锻炼自己；二是要努力学习，在实践中不断增长自己的才干；三是要树立创新精神，勇于在工作中求索创新，不断自我提升能力；四是要以包容心加强与赞方员工的沟通交流，传递企业文化，树立公司热情友好的良好形象；五是项目部要为大学生积极营造良好的工作、学习、生活环境，让大学生们在海外感受到家的温暖。
座谈交流气氛始终保持轻松活跃，大学生们认真聆听，积极发言，纷纷表示将不负公司期望，立足国外，岗位建功，努力做公司海外事业发展需要的一专多能的复合型人才。（2014年2月5日）
